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匠心傳承 師徒共成長 | 天豐鋼構(gòu)啟動“師帶徒”人才培養(yǎng)機(jī)制

發(fā)布:天豐集團(tuán)   瀏覽:5434次   發(fā)布時(shí)間:2017-05-27


師徒傳承是中國傳統(tǒng)文化得以源遠(yuǎn)流長的根本。師帶徒,是技藝、學(xué)識的傳承,也是企業(yè)文化和價(jià)值觀的傳承,更是教學(xué)相長,共同提高的過程。天豐適時(shí)引進(jìn)師帶徒機(jī)制,在這種生生不息的傳承中精益求精,持續(xù)健康發(fā)展。





為大力弘揚(yáng)天豐鋼構(gòu)工匠精神,樹立高技能、高素質(zhì)員工的職業(yè)成就感、榮譽(yù)感,引導(dǎo)廣大青年職工求知學(xué)技、鉆研業(yè)務(wù),使廣大青工在師傅的指導(dǎo)下迅速掌握本崗位專業(yè)技能,加速公司后備技能人才的培養(yǎng)和儲備,逐步培養(yǎng)一批知識型、專業(yè)型、技能型的青年技術(shù)骨干,河南天豐鋼結(jié)構(gòu)有限公司積極響應(yīng)集團(tuán)號召,于3月10日下午舉行了“拜師學(xué)藝、實(shí)干創(chuàng)新” 師帶徒簽約啟動儀式,集團(tuán)黨委書記楊洪霞、黨委副書記賈新玲、人力資源總監(jiān)李陽參加了此次簽約啟動儀式。  



此次師帶徒活動從今年二月份開始籌備,在集團(tuán)黨委的指導(dǎo)幫助下,活動管理方案五易其稿;對師傅、徒弟精挑細(xì)選,根據(jù)工種、技能和性格特征等進(jìn)行多維度匹配,力爭做到師傅能教、會教,徒弟想學(xué)、愿學(xué)。會議中29對師徒現(xiàn)場簽訂了“師帶徒”協(xié)議書,并齊聲誦讀師傅和徒弟職責(zé),對所承擔(dān)的職責(zé)予以鄭重承諾,師傅代表劉世永和徒弟代表茹娟娟分別上臺與大家交流怎樣做好師傅,怎樣向師傅學(xué)到更多知識。



最后,集團(tuán)黨委書記楊洪霞作了重要講話,她說集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)非常重視師帶徒活動,我們不僅僅局限于形式上,必須體現(xiàn)在今后的工作中,希望天豐鋼構(gòu)員工以實(shí)際行動踐行 “匠心匠術(shù),善徳善筑”的座右銘,對產(chǎn)品精雕細(xì)琢,精益求精,打造天豐工匠精神。楊書記向大家提出幾點(diǎn)要求和希望:鋼構(gòu)公司的黨員們要發(fā)揮黨員的旗幟作用,處處事事起到模范帶頭作用;師傅要以身作則,關(guān)心徒弟的技藝提升,德性培養(yǎng),徒弟虛心向?qū)W,有青出于藍(lán)勝于藍(lán)的決心,今天的徒弟一定會成為明天的師傅,也一定會培養(yǎng)出更多更好的徒弟,鋼結(jié)構(gòu)的明天屬于實(shí)干創(chuàng)新的天豐匠人們!







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